Ngày đầu gia nhập công ty, đầy bỡ ngỡ, nhưng bằng không khí vui vẻ, bằng sự chỉ dẫn nhiệt tình từ những việc nho nhỏ như: "Trưa nay em đã có cơm chưa ? , "việc thiết lập các acc dùng cho công việc có vấn đề gì thì cứ hỏi anh/chị nhé! ..." nên mọi lo lắng nhanh chóng được xóa bỏ.
Và đó không phải là sự ưu ái dành cho riêng tôi, mà chính là 1 nét văn hóa của PiraGo.
Vào các ngày Thứ 7 đầu tiên của tháng, chúng tớ được tham gia chia sẻ những kiến thức bổ ích, được đào tạo và huấn luyện để nâng cao kĩ năng cứng và mềm. Sự phát triển của nhân viên luôn được ban lãnh đao công ty quan và coi trọng, gắn liền với sự phát triển của doanh nghiệp.
Chúc cho chặng đường mới, dù 7 năm, 10 năm hay 20 năm nữa, trên mỗi bước đi thương hiệu PiraGo để lại sẽ là những giá trị tốt nhất cho quý khách hàng.
